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为满足卫健系统事业单位编外用工需求，决定开展面向社会公开招聘编外工作人员，现公告如下：
一、招考计划及条件
1.遵守国家宪法、法律、法规。
2.履行编外用工义务，服从单位管理，遵守纪律，品行端正，身体健康。
3.年龄要求：要求35周岁及以下（1988年8月1日以后出生）。
4.报考者须于2024年9月1日前取得毕业证书及相关资格证书。
5.有户籍要求的岗位，以公告发布时间之前的户口所在地为准。
二、招考程序
1.组织报名
（1）报名方式：采用网络邮箱报名。
（2）报名时间：2024年8月8日8:00—2024年8月9日17：00整。（如未在该时间区间内提交的报名信息均视为无效报名信息）
（3）报名要求：
考生将所需提供的材料打包压缩扫描发送至制定报名电子邮箱，内容含报名表、身份证、户口本（仅限有户籍要求岗位）、毕业证书、学历注册备案表、执业资格证书、专业技术资格证书。考生仅限报1个岗位，且请勿重复提交报考信息，如重复提交报名信息，以提交的第一次报名信息为准。
本次考试内容共含两个科目，分别为专业知识、专业实践能力，考试费用100元（根据浙价费〔2018〕21号文件规定，公务员录用考试和事业单位公开招聘人员考试，考试费标准为每人每科50元）。未按时缴费的，视为放弃报名资格。
网络报名提交成功后，请考生通过支付宝扫描相应单位的“缴费二维码”自助缴纳，报名费每人100元，缴费时请务必“添加备注”报考岗位、考生姓名和手机全号（例：县人民医院护理，张三，138XXXXXXXX）。缴费时间截止到2024年8月10日上午12时整，逾期未缴费及缴费未备注报名信息的均视为报名不成功。
资格审查贯穿招考全过程，如发现报考人员有不符合报考条件的，即取消招考录用资格并不予退还报名费，由此造成的责任由考生自行承担。
2.考试
（1）护理岗位：采用笔试+技能测试，总分为100分。总成绩计算方式为：笔试成绩×40%+技能测试成绩×60%。
（2）调度员岗位：采用笔试+面试+技能测试，总分为100分。总成绩计算方式为：笔试成绩×40%+面试成绩×30%+技能测试成绩×30%。
（3）收费岗位：采用技能测试+面试，总分为100分。总成绩计算方式为：技能测试成绩×60%+面试成绩×40%。
（4）有笔试要求的岗位，按照岗位招聘计划数1:2的比例入围面试，笔试成绩低于40分且总成绩低于60分不予录用。
（5）无笔试要求的岗位，不设置开考比例，报名人员均需参加面试、技能测试。
本次招考笔试面试技能测试的时间和地点将通过常山县政府网站（http://www.zjcs.gov.cn/）予以发布，不再另行通知，请报考人员及时关注。
3.体检：根据实际招聘岗位数，按总成绩从高分到低分1:1比例确定体检对象。（若总成绩出现并列情况时，以笔试成绩高的排位在前，笔试成绩再相等的，再以面试技能测试成绩高的排位在前）体检标准和程序参照公务员录用体检通用标准执行。体检不合格者淘汰，合格者进入考核。体检费用由考生自理，体检时间另行通知。
鉴于医疗卫生健康工作岗位的特殊性，护理专业要求无药物过敏史。
报考人员如不按规定时间、地点参加体检的，视作自动放弃。因放弃体检或体检不合格缺额的，从考试合格人员中从高分到低分依次递补。
4.考察：体检合格人员考察参照事业单位招考工作人员考察规定执行。考察工作由县卫健局协同用人单位组织实施。考察不合格或在考察期间本人放弃的，可依次递补。
5.聘用：经考试、体检、考察等规定程序，按考试成绩从高分到低分确定拟聘用对象，经公示3个工作日后无异议，按程序办理聘用手续。报考人员办理聘用手续前未取得相应学历和执业资格的，取消录用资格。
三、其他事项
1.本次招考，县卫健局不举办也不委托任何机构举办相应的辅导培训班。社会上如出现针对本次招考的辅导培训班、辅导网站、复习资料、出版物、上网卡等，均与常山县卫健局无关。
2.考试违纪违规行为的认定和处理，参照《浙江省人事考试违纪违规行为处理办法（试行）》。
3.本次招考相关信息均只通过常山县政务网公布。
四、报名邮箱、咨询电话及缴费二维码
附件：
常山县卫生健康局 常山县人力资源和社会保障局
2024年8月2日